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时间：
2026/02/11
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来源：
多彩贵州网
多彩贵州网讯(本网记者 孙天敏)2026年2月10日下午，贵阳贵安水务工作会议在贵阳召开，会上，贵州水投贵阳水务环境集团发布水利安全生产风险管控“六项机制”建设成效报告。报告内容显示：集团以查找、研判、预警、防范、处置、责任全链条管控为抓手，分层推进示范点建设与全域覆盖，2025年底实现水利工程、水库、水厂机制全覆盖，安全管理规范化、智能化水平显著提升。
集团高度重视机制落地，主要负责人通过总经理办公会系统调度，将两岔河水库打造为市级示范点；分管负责人牵头专题部署，邀请专家开展实施指南宣贯培训，夯实专业基础。业务部门常态化赴两岔河水库、红花连通工程及示范水厂督导，下达整改通知与指导意见10份，以严督实导推动建设提速。
在市级统筹下，集团分步实施、梯次见效：2025年3月完成两岔河水库市级示范点，特种作业、机电设备、临时用电管理更规范；6月建成碧云窝、渔洞峡等4座县级水厂示范点，风险职责更明晰、措施更精准；12月实现全域覆盖，六项机制闭环运行。
查找机制上，建立分级管控制度，动态辨识危险源，登记造册管控重大危险源160处，每季度更新清单，确保常态长效。研判机制上，完成风险评价分级，管控重大风险160条、较大风险235条、一般风险852条、低风险1071条，绘制四色风险分布图公示，重大风险建档备案，实现风险可视化管控。
预警机制聚焦智能监测与人工校核，对水泵、配电系统在线监测+每日巡查，关键区域布设视频与在线监控，数据实时接入中控室，有效防范设备故障与机械伤害。防范机制强化培训与隐患治理，开展安全培训154场覆盖1876人次，规范危险作业审批，专项检查110余场次，整改一般隐患369条，隐患清零见底。
处置机制完善应急预案体系，修订综合及专项预案，组建97人应急抢险与技术专家队伍，开展应急演练68场、参演1162人，应急处置能力全面提升。责任机制压实全员责任，修订69个岗位责任制，签订目标责任书并纳入绩效考核，严肃追责问责，2025年约谈2人、经济处罚3人，筑牢安全责任防线。
下一步，集团将总结经验向新建工程、“小散远”项目延伸，结合智慧水务“十五五”规划强化智能监测预警，将六项机制纳入年度培训与考核巡查，以机制长效化护航水务安全生产，为城市供水安全与水利事业高质量发展提供坚实保障。
一审：孙天敏
二审：李莉丹
三审：段 洪
